2月28日下午，学校召开综合改革职能部门协调会。会议由校党委书记刘建凡主持，学校办公室、发展规划与重点学科建设办公室、科学技术发展研究院、研究生院、教务处、人事处、财务处、组织部、宣传部、国有资产与实验室管理处、学工部（处）等部门负责人参加会议。

综合改革办公室负责人通报了开学初赴五个综合改革试点学院走访调研的基本情况，指出尽管试点学院对各项体制机制的改革和探索时间不长，许多项目尚未完全展开，但开局状况良好。各试点学院基本完成了学习调研、宣传动员等阶段性工作，开始进行院内综合改革目标任务的初步分解工作，广大教职工在明确任务、分解责任的同时，教学、科研、社会服务等各方面的积极性有了较大的提高，学院对完成学校下达的综合改革各项目标任务充满信心。同时，在推进改革的过程中，各试点学院也遇到了不少困难，他们还对学校人事管理、财务及资产管理、干部队伍建设、本科及研究生招生、科研及社会服务等方面的工作提出了相关建议。

各职能部门负责人针对上述问题，结合本部门分管的工作开展了认真而热烈的讨论，表示将继续按照学校综合改革的有关精神和试点学院的要求，适时跟进，配合做好相关管理和服务工作。

刘建凡在总结讲话中肯定了各试点学院和机关职能部门对综合改革工作的高度重视和付出的努力，并对与会职能部门负责人提出了指导性的意见和要求。他指出，机关职能部门负责人要进一步统一思想认识，切实转变工作作风，主动介入，热情服务，经常性地深入到试点学院，了解工作进展，发现问题，并分析和解决问题，及时给予纠偏和提醒。各职能部门要分工负责，加强联系与沟通，相互配合；要解放思想，创新工作思路，并有针对性地修订、调整和完善相应的管理制度，为把试点学院的改革推向深入保驾护航；鼓励大胆改革，先行先试，保证试点学院的“特区”地位。他特别强调要注重试点学院先进经验的总结、宣传和交流，更好地扩大试点改革的影响和综合效应，巩固改革成果。