9月21日，校党校分党委（党总支、直属党支部）书记研讨班开班，党委书记刘建凡出席开班仪式并作首场辅导报告。刘建凡强调，党的建设是推动学校加快发展的重要保障，做好基层党的工作，关键是要通过做好“人”的工作，凝聚人心、统一思想、集中意志、促进和谐，努力营造昂扬向上的工作环境和发展氛围。

刘建凡以方法论和管理学的视角，从学校、基层党组织及负责人等不同层面阐述了如何有效抓好基层党的工作。

对学校和基层党组织来说，要做到五点：一是配好干部，这是抓好党的工作的基础。要坚持德才兼备、以德为先选拔干部，把一流的人才放到重要的岗位上施展才华，发挥优秀人才对学校改革发展的重要推动作用，切实树立党员干部的良好形象。要结合学校实际，研究制定有利于优秀干部脱颖而出的工作措施，建立健全选拨、培养、使用、教育和监督一体的完整机制，并坚持任期制、民主推荐、公开选拔等公开透明的好制度，使配备的干部组织放心、群众满意。二是理顺机制。顺利推进党的工作必须建立一整套全校上下普遍认同并遵守的办法和模式。要坚持责、权、利相结合的总体原则，明确基层党组织及负责人的地位和角色。三是配足资源。要以“够用”为原则，为基层党组织和分党委书记、支部书记开展工作提供条件保障。四是明确职责。要明确党、政职责，做到“守土有责”，切实把基层党的工作做好做实在。五是严格考核。要落实岗位责任制，严格要求，严格考核，做到奖惩分明。

做好基层党的工作，基层党组织负责人是关键。刘建凡指出，抓基层党务，主要是抓“人”，基层党组织负责人要善于做“人”的工作。一是要有党性、有责任心、有事业心。这是最基本的要求和做好工作的前提。二是要以身作则，以事业为重，以大多数人的利益为尺度，以公平公正为原则，以人格魅力取信于人。要少一点私心，多一点公心；少一点偏见，多一点公正；少一点冷漠与麻木，多一点关心与关怀；少一点贪图享乐之欲，多一点干事创业之情。三是要学会读人和理解人，努力建立和谐、愉悦的工作环境。在大是大非面前，要坚持原则，严守底线，只有敢于得罪少数人，才能赢得绝大多数人。四是要关注人的利益诉求。要尊重不同的利益诉求，同时要积极化解因利益诉求不同而产生的矛盾，借助各方面的力量调和需求，化解矛盾，促进和谐。五是要树立共同愿景，在一面有号召力的旗帜下，把师生员工团结和凝聚起来，始终做到统一思想，统一意志，通过发挥个体的潜能实现共同利益最大化。六是要勤奋、多思、多想，把主要精力用于思考和谋划本职工作，做到工作有目标、有计划，切实增强工作的主动性和针对性。

校党委副书记刘国新在主持报告会时强调，基层党建工作是一篇大文章，研讨班的各位学员要认真学习、领会刘建凡书记的报告精神，以更强的责任心、事业心和更有力的举措，深入扎实开展“创先争优”活动，切实抓好基层党组织工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，为推动学校实现又好又快发展作出新的贡献。